HISTORIA THE BEATLES




Proszę o The Beatles czytać tylko na blogu: HISTORIA THE BEATLES pod adresem: http://fab4-thebeatles.blogspot.com/ - najnowszy post - kliknij wyżej. Posty na tym blogu to pozostałości z "dawnych czasów", bądź te same teksty co na blogu flagowym o F4.




BLOG O THE BEATLES

Blog o The Beatles

Wyszukiwanie : .Szukaj w blogu.

2. Szukaj w blogu - zbiórczo

COVERY FAB 4 - "I Wanna Be Your Man"

THE ROLLING STONES:
"I WANNA BE YOUR MAN" 

oryg: Album "THE BEATLES - With The Beatles" '1963
*****
 Tak naprawdę to dzięki tej piosence Londyńczycy zaistnieli w showbiznesie i kto wie jak potoczyłaby sie dalej ich kariera gdyby nie geniusz Lennona i McCartney'a. Popularni już koledzy z Liverpoolu byli gwiazdami, o zespole Micka i Keitha nikt nie słyszał. Początkowo piosenka - jej szkic już mieli - John i Paul zamierzali dać do zaśpiewania Ringo (tak się też na koniec stało). Któregoś dnia wybrali się do Andrew Oldhama - dawnego pracownika Briana Epsteina a obecnie managera The Rolling Stones. Oldham zaprosił Beatlesów na próby do Londynu i tam przedstawił Stonesom liderów The Beatles. Jak legenda mówi Mick i Keith po mizernym sukcesie pierwszego singla "Come On" (cover Chucka Berry'ego) potrzebowali mocnego hitu. John powiedział, że mają taki numer mogący być w ich stylu. W klubie na oczach Jaggera i Richardsa poszli na 15 minut do toalety skąd wrócili z gotowym numerem, który podarowali Stonesom. Mick potwierdza to (choć podobno bardzo żałowali później tej decyzji, gdy prasa i fani wytykała im, że sukces zawdzięczają Beatlesom), że numer który usłyszeli wydał im się bardzo komercyjny i pasujący do ich stylu. Piosenka umieściła zespół na listach przebojów (#12 w UK) ale ważniejsze było to, że obserwacja jak Lennon i McCartney szybko na ich oczach skomponowali piosenkę zainspirowała Jaggera i Richardsa by iść ich śladem.

*** Music blog *** Muzyczny blog *** Mój Top Wszechczasów ***  
TOP Best Songs - ever ***
BEST ALBUMS - EVER,  BEST SONG - EVER
_____________________________________________________________________________________

Brak komentarzy:

Prześlij komentarz